今日快讯!慧智微33.48万股限售股解禁 占总股本比例0.74%

博主:admin admin 2024-07-05 13:50:02 899 0条评论

慧智微33.48万股限售股解禁 占总股本比例0.74%

上海,2024年6月14日 - 慧智微(688512.SH)今日发布公告,公司将于6月24日起解除部分限售股上市流通,本次解禁股份数量为334760股,占公司总股本的0.74%。

解禁股份类型及来源

本次解禁的限售股份为首发原股东限售股份,主要来源于公司首次公开发行前后的老股东。

解禁后仍有大量限售股

本次解禁后,慧智微仍有大量限售股未流通,数量合计约4.02亿股,占总股本比例约88.33%。

公司基本情况

慧智微是一家专注于微电子器件研发、设计、生产和销售的高新技术企业,主要产品包括模拟集成电路、射频器件、功率器件等。公司产品广泛应用于消费电子、通信、计算机、汽车等领域。

股价近期震荡

慧智微股价近期震荡下行,6月13日收报14.19元人民币,跌幅0.84%。

未来展望

慧智微表示,将继续加大研发投入,提升产品竞争力,努力为股东创造更大的价值。

需要注意的是, 本新闻稿仅供参考,不构成任何投资建议。投资者应自行判断投资风险。

胖东来:以人为本 呵护员工 奏响幸福乐章

北京 - 近日,胖东来员工关怀的新闻再次登上热搜,引发广泛关注。从员工宿舍配备戴森吹风机、按摩椅,到高管办公室音响价值数十万,胖东来对员工的用心程度令人叹为观止。这背后体现的,是胖东来以人为本的企业文化和对员工深厚的关爱。

胖东来创立于1995年,是一家总部位于河南省安阳市的零售企业。经过29年的发展,胖东来已拥有超过200家门店,遍布河南、安徽、山东等多个省份。胖东来始终坚持“以顾客为中心、以员工为根本”的发展理念,致力于为顾客提供优质的产品和服务,为员工创造良好的工作环境和发展机会。

以人为本的企业文化

胖东来的企业文化核心是“以人为本”。董事长于东来曾多次表示:“企业最宝贵的财富是人,员工是企业的主人。”胖东来始终把员工的利益放在首位,努力为员工创造良好的工作环境和福利待遇。

在硬件设施方面,胖东来为员工提供舒适的宿舍、餐厅、健身房等设施,并配备了高档的洗漱用品、家电等。例如,员工宿舍配备了戴森吹风机、按摩椅等,让员工下班后也能享受舒适的休息时光。

在薪酬福利方面,胖东来的薪资水平在业内处于领先地位,并为员工提供五险一金、带薪休假、婚假、产假等福利。此外,胖东来还为员工提供免费的体检、培训等福利。

在精神关怀方面,胖东来定期组织员工活动,丰富员工的业余生活。例如,胖东来每年都会组织员工旅游、运动会等活动,并定期举办读书会、演讲比赛等活动,鼓励员工提升自身素质。

对员工深厚的关爱

胖东来对员工的关爱体现在方方面面。例如,在疫情期间,胖东来第一时间为员工发放口罩、消毒液等防疫物资,并为员工提供免费的核酸检测。此外,胖东来还为员工的家人提供免费的体检、疫苗接种等福利。

胖东来对员工的关爱,不仅体现在物质待遇上,更体现在精神关怀上。胖东来始终尊重员工的个人意愿,鼓励员工追求自己的梦想。例如,胖东来鼓励员工创业,并为员工提供创业扶持资金和政策。

奏响幸福乐章

胖东来对员工的关心和爱护,让员工感受到家的温暖,也激发了员工的工作热情和创造力。在胖东来,员工们工作积极、充满干劲,他们用自己的辛勤劳动,为企业的发展做出了重要贡献。

胖东来的做法,为其他企业树立了良好的榜样。希望更多的企业能够像胖东来一样,尊重员工、关爱员工,为员工创造良好的工作环境和发展机会,让员工们在工作中找到幸福和价值。

The End

发布于:2024-07-05 13:50:02,除非注明,否则均为360度新闻原创文章,转载请注明出处。